책소개

산업 및 조직심리학 : 직장 그리고 일에 대한 이해, 5판은 많은 내용들이 업데이트되었고, 이 분야에 대해 간결하면서도 정확한 소개를 할 수 있는 책이다. 이 책은 산업 및 조직심리학의 이론적 근간이 되는 내용뿐만 아니라 실무에 적용될 수 있는 유익한 내용들을 독자들에게 제공하고 있다. 특히 이번 5판은 직장생활에 도움이 될 수 있는 다양한 사례와 관점에 대해 강조하고 있다. 각 장마다 실무자 포럼, I/O Today, 실무 적용 사례, 비판적 사고 문제, 응용 문제를 제시하여 현장에서 발생하는 문제들을 해결하는 산업 및 조직심리학자의 전문적인 역할을 알 수 있게 하였다. 산업 및 조직심리학의 주요 이론과 개념들, 이외에도 가장 최신의 논쟁이 되고 있는 내용들, 그리고 앞으로 이 분야에 지속적으로 영향을 미칠 수 있는 새로운 이론들에 대해서도 소개하고 있다.

저자소개

메릴랜드 주 볼티모어에서 다섯 자녀 중 막내로 태어나 자랐다. 그는 워싱턴앤리대학교에서 심리학 및 경제학 학사 학위를 받았고 버지니아테크주립대학교에서 산업 및 조직심리학 석사 및 박사 학위를 취득했다. 1989년부터 애크런대학교의 교수로 재직 중이며, 2005년부터 심리학과 학과장을 역임하고 있다. Levy 박사는 학부생들에게 산업 및 조직심리학을 가르쳐왔고, 지금까지 수많은 대학원생의 훈련과 그들의 발전을 위해 노력해왔다. Levy 박사의 주요 컨설팅 및 연구 관심 분야는 성과 관리, 피드백, 코칭 및 개발, 조직 정의(justice)이다. 그는 Journal of Applied Psychology, Journal of Personality and Social Psychology, Organizational and Human Decision Processes, Personnel Psychology, Academy of Management Journal 등 많은 심리학 및 경영 저널에 연구 논문을 출판하였다. Levy 박사는 Sylvia Chinn－Levy와 결혼했고, 그의 삶을 활력 있게 만들어준 Christopher, Sean, Jared라는 3명의 아들을 두었다. 그는 교회에서 사역을 하고 있으며, 청소년 스포츠 코치, 농구 선수 및 볼티모어 오리올스의 열혈 팬이다.

목차

제1부 산업 및 조직심리학의 역사와 연구방법
제1장 산업 및 조직심리학의 역사 : 현재와 과거
제2장 산업 및 조직심리학의 연구방법

제2부 산업심리학
제3장 직무분석
제4장 준거 측정
제5장 수행 평가
제6장 예측변인
제7장 선발 결정과 관련 법률
제8장 훈련과 개발

제3부 조직심리학
제9장 동기
제10장 준거 측정
제11장 스트레스와 웰빙
제12장 집단 과정과 작업 팀
제13장 리더십
제14장 조직 이론과 개발 473

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